贵州护理职业技术学院

学生会规章制度

（试行）

第一章  总则

第一条 贵州护理职业技术学院学生会，在学院党委的领导下，接受院团委与上级学联的双重指导，积极构建党领导下的“一心双环”团学组织格局。

第二条 学生会全体成员应热爱祖国、热爱学校，严格遵守法律法规以及学校的各项规章制度，以身作则，树立良好形象。

第三条 学生会全体成员应热情服务广大同学，秉持全心全意、尽职尽责、团结合作、不谋私利的原则，积极开展有益于丰富同学课余生活、提高同学综合素质的活动。

第二章  主席团岗位制度

第四条 主席团作为学生代表大会的执行机构，学生会组织设立主席团，其成员不超过5人。学生会组织主席及主席团成员由学生代表大会选举产生，选举结果需向大会公告。学生会组织主席和主席团成员候选人的资格条件，在团委指导下确定，并报同级党组织批准。学生会组织各职能部门副职不超过2名，不得设置主席助理、部长助理等岗位。学生会组织设置权益维护部门，用以代表和维护广大同学的合法权益。

第五条 学生会实行执行主席制度，执行主席由主席团成员轮值担任，以学年为一个轮值周期，负责召集会议，牵头完成日常工作。

第六条 主席团的职能

（一）在同级党组织的领导下，以及同级团组织和上级学联的指导下，主持学生会全面工作，负责学生会重大事项；

（二）传达学校各项决定并督促落实，积极反映学生诉求；

（三）定期或不定期向党组织、团组织等相关部门汇报学生会工作情况；

（四）深入了解学生会工作状况，组织、协调各部门正常开展工作，及时纠正存在的问题；

（五）协调学生会与各级团支部之间、各学生社团及学校其他学生组织的关系；

（六）负责筹备下一次学生代表大会，提名下一届学生会主席团成员，并向大会报告工作。

第三章  组织机构制度

第七条 贵州护理职业技术学院学生会设有：主席团、办公部、体育部、权益部、广播部、规划部等。

第八条 人员结构

（一）学生会实行执行主席制度，执行主席由主席团成员轮值担任，以每学年为一个轮值周期，且明确一名主席团成员负责管理社团。执行主席负责召集会议、牵头完成日常工作。

（二）其他各部门均设有部长1名，副部长及干事2-3名，成员若干名。

第九条 建立学生会组织每年至少1次通过集中会议或书面形式听取工作报告及意见建议的制度。学生会组织需配合团组织加强对学生社团的引导、管理和服务。

第四章  学生会骨干制度

第十条 学生会骨干主要指各级学生会组织主席、主席团成员以及学生会各职能部门负责人。

第十一条 学生会骨干必须符合政治合格、学习优秀、品德良好、作风过硬、群众基础好等标准。

第十二条 学生会骨干应面向广大同学选拔，选拔过程应公开透明、公平竞争，确保广大同学的知情权与参与权。选拔结果需进行公示，接受广大同学监督。

第十三条 建立年度考核述职制度，学生会骨干每学期向评议会述职，评议会从政治态度、道德品行、学习情况、工作成效、纪律作风等方面对其进行全面客观的综合评价。

第十四条 建立学生会骨干退出机制。对于无法正常完成学业、考核不合格、违纪违法以及其他无法正常履行职责的学生会骨干，应按照规定和程序予以劝退、免职或罢免。学生会骨干有下列情形之一者，须免去其职务：

（一）思想政治不坚定，不能与党中央保持一致；

（二）违反国家法律法规；违反学校相关管理制度；违反学生会内部管理规章制度；

（三）因工作严重失误、失职造成重大损失或者恶劣影响，不宜再担任现职；

（四）学业成绩达不到规定要求；

（五）考核不合格；

（六）凡须免去职务的其他情形。

第十五条 自愿辞职是指学生会骨干因个人或其他原因，自行提出辞去现任职务。自愿辞职的须提交书面申请，报同级团组织审批。未经批准，不得擅离职守。擅离职守造成严重影响的，给予纪律处分。

第五章  学生会例会制度

第十六条 学生会每个月召开一次全体成员会议，例会时间、地点根据实际情况另行通知，由学生会负责老师主持。会议对近期工作进行总结，落实计划安排，部署下一阶段工作。

第十七条 学生会主席及各部门部长定期召开干部会议，例会时间、地点根据实际情况另行通知，会议由学生会主席团成员主持。各部门负责人需向大会汇报本部近期将要开展的工作及安排。 各部门定期召开部门例会。

第十八条 每次会议均实行负责人点名制度，未能出席会议者，须事先请假。如遇特殊情况未能事先请假，事后必须说明原因。请假需填写假条，成员请假由部长审批，部长、副部长请假由主席团审批，主席团请假由学生会负责老师审批。假条统一由主席团保存。

第十九条 每次会议必须提前五分钟到达会场，按会议通知内容的要求积极准备。会上踊跃发言，缩短会议时间，提高会议效率。保持会议室的安静和卫生，并于会后予以打扫。

第二十条 严肃会场纪律，会议期间，将所有通讯工具设置为静音，并保持会场秩序。开会时不得做与会议无关的事情，各部门要做好会议记录。成员开会时必须携带笔记本，以便更好地记录会议内容。

第六章  学生会干部任免制度

第二十一条 主席团全体成员有权任免部长及副部长。

第二十二条 各部门部长及副部长有权任免干事以下人员，有权对不合格人员予以解聘。

第二十三条 学生会成员均有权监督、建议其他成员。

第二十四条 在学生会换届之前，学生会干部与成员必须对本部接班人进行重点培养。在换届时，把本部所有工作与资料交给新任负责人。不得敷衍塞责，拖延隐瞒。

第二十五条 如有学生会干部与成员提前退出学生会，必须写申请报告，说明理由。

第七章  活动制度

第二十六条 活动开展前，各部门部长须向学生会主席团提出申请，并向分管指导老师和主席团递交策划书。策划书内容应涵盖活动目的、意义、名称、举办地点、时间、面向对象、参与人数、活动开展的流程及可能达到的效果。同时策划书中还必须写明各项预期费用和总计费用，以及需要协助的其他部门名单。由主席团审议后上报学院。

第二十七条 申请未通过，须无条件执行决议，但申请者有再次完善、申请的权利；申请通过，应按时按照策划方案举办活动。若活动范围庞大，涉及部门众多，须先提交主席团审议，提出修改意见，对活动计划加以进一步完善，然后上报学院。如需要其他部门协助完成，各部门不能推诿责任，尽一切努力协助开展活动。

第二十八条 活动完成后一周之内，负责部门需将活动策划、总结、照片、新闻整理好并发送至指定邮箱，由主席团整理归纳。

第八章  考核制度

第二十九条 工作组织性：例会无迟到、缺席现象，有事需按例会制度执行；部门组织活动及学生会组织活动需准时参加；部长服从主席团的工作安排，定期向主席团汇报其部门的工作，成员服从部长的工作安排，分工能及时完成，对形成的决议坚决执行，行动积极；努力维护学生会的自身形象，接受同学监督，起着率先垂范的作用。

第三十条 工作原则性：学生会成员不得利用学生会职务谋取特殊待遇或特权，需坚持原则；学生会成员要遵纪守法，不能违反校纪校规；学生会成员必须做到学习工作两不误，努力提高工作和学习效率，坚决杜绝成绩不合格现象。

第三十一条 工作方法性：各部门部长每学期初要交一份详细的工作计划，每项活动结束后，主要负责部门要认真总结，并交一份“活动总结书”；工作有主见，能提出好意见和建议，敢于创新，不拘一格。

第三十二条 工作成绩：每次大型活动前，活动主要负责人必须做好详细的工作安排，工作职责具体到各部门，各部门具体到个人；对于好的工作作风、工作思路、工作方法要继续保持与发扬；对于活动中出现的问题，必须认真总结经验教训。问题出于个人的，活动结束后要及时反思；问题出于部门的，活动结束后要及时召开内部会议，认真总结经验教训，思考解决问题的方案方法。

各部门成员根据以下几点进行考核，考核分数按学院德育分要求执行。

第九章 奖惩制度

第三十三条 制定原则：有章必究、有奖有惩、奖惩分明、奖惩有度；学生会的奖惩工作按照民主集中制的原则进行，坚持民主选举、民主评议、秘书处的考核和主席团意见相结合；在奖励上坚持以精神鼓励为主的原则；对犯错误的成员，要坚持思想教育与处分相结合，以思想教育为主，惩罚为辅的原则。

第三十四条 奖励：工作积极、认真负责者；一学期都参加学生会组织的集体活动者；对本职工作认真负责、责任心强，并有一定突出成绩者；为学生会制订计划或献计献策者；职能部门在工作中有突出表现者。

第三十五条 奖励方式：每学年评选学生会优秀干部、先进个人和学生会优秀部门。

第三十六条 惩罚：在学生会工作或活动期间，与他人发生激烈争执且造成不良影响，损害学生会形象者；故意欺骗主席团、各部负责人者；违反法律法规、校规校纪者；因主观原因造成的累计两次工作严重失误者；无故缺席例会，不能按时参加活动者；徇私舞弊，以权谋私，有“偏向性”追求特权破坏学生会声誉者；私自挪用学生会财物者；以学生会名义处理个人或其他组织事务者；不能按时提交工作计划、活动总结和经验总结者。

第三十七条 惩罚方式：个人处罚包括警告、内部批评、通报批评、除名；集体处罚包括警告、内部批评、通报批评。

第十章请假制度与考勤制度

第三十八条 事前应当填写请假条，事后不得补写请假条。注：请假三次以上者不能参与学生会评优评先。

第三十九条 各部门成员请假由部门部长审批，部长请假由主席团审批，主席团成员请假由学生会负责老师审批。

第四十条 因公事请假需要由指导工作的负责人签字，不记入考勤。

第四十一条 学生会的各项会议与活动，学生会成员必须按时准时参加，不得无故迟到、早退或缺席。有特殊情况必须向各部门部长递交请假条，以待批准。未经批准，迟到、早退累计两次及以上者记一次旷勤。

第四十二条 旷勤两次以上者不能参与学生会评优，同时给予一次处分。

第十一章附则

第四十三条 本规章制度自公布之日起实施。原《贵州护理职业技术学院学生会规章制度（试行）》同时废止。

第四十四条 本规章制度由校级学生会组织实施，修改权属贵州护理职业技术学院学生代表大会，解释权属共青团贵州护理职业技术学院委员会；学院团委履行本规章制度的实施指导职责。